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Recrutamento e Seleção


A RH2000 identifica, recruta e seleciona profissionais qualificados para todos os segmentos e cargos, de acordo com a necessidade do cliente. Procuramos trabalhar com assertividade para evitar retrabalhos e oferecer agilidade na contratação. Normalmente, o processo segue o seguinte fluxo:

  • Coleta das informações sobre o perfil da vaga com o cliente.
  • Avaliação do perfil da vaga e elaboração de estratégias para a busca do profissional.
  • Triagem de currículos.
  • Avaliação de candidatos (entrevistas, dinâmicas, avaliações psicológicas, laudos psicológicos e técnicas personalizadas quando necessário).
  • Encaminhamento dos candidatos que mais se aproximem do perfil demandado pelo cliente;
  • Fechamento da vaga

As empresas que desejam contratar este serviço podem se cadastrar no site clicando aqui, preencher o formulário de perfil do candidato, e aguardar o nosso contato. Apresentamos um diferencial onde todas as vagas podem ser monitoradas pela empresa no nosso RH Online, onde será sempre atualizada indicando a fase em que o processo seletivo se encontra.

Os candidatos que se interessam em fazer parte do nosso banco de dados podem clicar aqui para fazer o cadastro de seu currículo. O candidato também pode monitorar as vagas e processos seletivos em andamento que estiver participando.

Assistente de Pós-vendas
Emprego
Ensino Médio Completo; Necessário experiência com o setor de pós-vendas ou de garantia da qualidade;…
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Auxiliar em Eletrônica
Emprego
Ter curso Técnico em Eletrônica ou áreas afins; Necessário ter experiência em reparos em produtos…
Montes Claros/MG
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